Keuntungan Penerapan Payroll System Pada Perusahaan

Keuntungan Penerapan Payroll System Pada Perusahaan - Payroll merupakan sebuah sistem yang bisa membantu seseorang untuk menghitung sejumlah gaji.

Jadi, bisa dikatakan bahwa payroll adalah hal yang sangat penting dan dibutuhkan untuk semua karyawan. Perusahaan yang sangat besar tentunya harus memiliki sistem penggajian yang baik guna menunjang kesejahteraan karyawan yang bekerja untuk kemajuan perusahaan. Lantas, apa sih keuntungan penerapan payroll system pada perusahaan?

Keuntungan Penerapan Payroll System

Berikut ini adalah beberapa keuntungan yang bisa Anda dapatkan saat menerapkan payroll:

1. Memudahkan pekerjaan seorang HRD

Pada umumnya payroll akan memanfaatkan sebuah aplikasi tertentu guna memudahkan dalam pengaturannya. Hal tersebut juga sangat bermanfaat, bukan hanya dalam hal manajemen gaji yang baik namun pekerjaan seorang HRD juga akan lebih mudah. HRD tidak perlu banyak mengeluarkan banyak waktu mengurus penggajian. Dengan begitu, ia bisa menyelesaikan masalah lain yang ada di perusahaan.

Baca Juga: 5 Aktivitas yang Dapat Terselesaikan oleh Software Payroll Terbaik iniBaca Juga: 5 Aktivitas yang Dapat Terselesaikan oleh Software Payroll Terbaik ini

 2. Menentukan serta mengelola gaji para karyawan dengan baik

Payroll akan sangat membantu karena memang tujuan sistemnya adalah untuk memudahkan dalam pengaturan gaji. Namun tentunya bukan hanya sekedar memudahkan namun penentuan serta pengelolaannya juga akan semakin baik.

3. Bisa membantu HRD menghitung pajak PPH21

Tau nggak sih kalau ternyata perhitungan pajak perusahaan terutama PPH21 itu cukup menyulitkan? Tidak semua HRD bisa dengan mudah melakukannya, ia harus benar-benar teliti dan paham betul. Ya, tentunya jika ingin mendapatkan hasil yang benar perusahaan harus dapat mempekerjakan karyawan yang andal dibidangnya.

Namun, bagaimana kalau ternyata perusahaan Anda masih dalam tahap startup dan karyawan perusahaan masih menempati posisi di dalam perusahaan sekenanya saja. Dengan penerapan sistem payroll yang menggunakan aplikasi, ini akan lebih memudahkan HRD dan perusahaan dalam perhitungan pajak.

Tentunya bukan hanya perusahaan kecil ya yang membutuhkan ini. Perusahaan yang lebih besar bahkan skala internasional pun sangat membutuhkannya. Kenapa? Karena semakin besar perusahaan tentunya pengaturan gaji juga akan semakin rumit. Oleh sebab itu payroll system akan mempermudah kerumitan yang di alami perusahaan.

Dengan kemampuan dalam mengumpulkan sejumlah data, mengakumulasinya, mengelola, mengelola sistem keuangan internal dengan baik hal tersebut akan membantu perusahaan dan bisa semakin mengoptimalkan kerja serta produksi perusahaan.

Keuntungan penyerapan payroll system pada perusahaan juga bisa membantu perusahaan lebih menghemat waktu perusahaan. Permasalahan mengenai keterlambatan pembayaran gaji atau kesalahan dalam pembayaran gaji bisa diselesaikan dengan baik. Perusahaan benar-benar dapat meminimalisir masalah yang jika dibiarkan semakin besar akan sangat kacau dan mempengaruhi kesejahteraan karyawan. 

LinovHR sebagai Aplikasi Payroll berbasis Cloud di Indonesia, mampu menjadi sistem payroll yang efektif dan efisien bagi perusahaan anda. Masalah seperti administrasi database karyawan, pengelolaan gaji, pph21, bpjs, absensi, cuti, proses rekrutmen, travel management, Employee Self Services dapat diselesaikan dengan cepat dan mudah.

Kunjungi website LinovHR di sini, https://www.linovhr.com/ untuk informasi lebih lanjut.

Sekian artikel tentang Keuntungan Penerapan Payroll System Pada Perusahaan, semoga bermanfaat.